老板,別硬撐了,關(guān)門不丟人!
開了十幾年店,前兩年把店關(guān)了,一身輕松。 說沒掙錢吧,每個(gè)月流水也還不少,說掙錢吧,每個(gè)月的開支一付,基本上就“負(fù)債”了,還搭上自己的人工。特別是年底,把貨款、人工工資、送貨費(fèi)一結(jié),就只剩下欠賬的信用卡和倉庫里的貨品。 錢,只是在我們這里過一下,就頭也不回地溜了,它不屬于我們! 另外一方面是心累。除了要處理和工廠的關(guān)系,協(xié)調(diào)商場的人情往來,想辦法找客戶做營銷...
開了十幾年店,前兩年把店關(guān)了,一身輕松。
說沒掙錢吧,每個(gè)月流水也還不少,說掙錢吧,每個(gè)月的開支一付,基本上就“負(fù)債”了,還搭上自己的人工。特別是年底,把貨款、人工工資、送貨費(fèi)一結(jié),就只剩下欠賬的信用卡和倉庫里的貨品。
錢,只是在我們這里過一下,就頭也不回地溜了,它不屬于我們!
另外一方面是心累。除了要處理和工廠的關(guān)系,協(xié)調(diào)商場的人情往來,想辦法找客戶做營銷,還要應(yīng)付來自于競爭對手、同行以及網(wǎng)絡(luò)的明槍暗箭。很多時(shí)候,為了一個(gè)訂單,斗智斗勇,心力憔悴。
我常常在想:這就是開店的意義嗎?這就是人生嗎?
我見過上千個(gè)家居建材的老板,發(fā)現(xiàn)一個(gè)共性:他們大多重情重義,卻也容易被 “情懷” 和 “責(zé)任” 絆住止損的腳步。
行業(yè)下行,訂單銳減,房租、工資、送貨、營銷等固定成本像座大山壓得喘不過氣,可他們第一反應(yīng)從不是 “關(guān)門”,而是 “怎么盤活”—— 開大店、多招人、搞活動(dòng)、刷信用卡。哪怕自己早已入不敷出,也總覺得 “再堅(jiān)持一下就好了”。
他們總把 “我背負(fù)著十幾個(gè)家庭” 掛在嘴邊,把員工的生計(jì)當(dāng)成自己的道德枷鎖。遣散員工?在他們眼里等同于 “不負(fù)責(zé)任”;關(guān)門倒閉?更是 “丟人現(xiàn)眼” 的失敗。
可現(xiàn)實(shí)是:當(dāng)?shù)昝媸ピ煅芰?,你?“硬撐”,可能只是一場自我感動(dòng)的內(nèi)耗。
還有一些老板,總是認(rèn)為:我已經(jīng)干了幾十年了,不干這個(gè)了,還能干什么呢?這看似對自己很負(fù)責(zé),事實(shí)上是懶惰、是逃避。難道你沒有做建材家居之前,就沒有干過其他事嗎?任何事,都有個(gè)開始,只有踏出了這一步,才能有新的希望。能在建材行業(yè)做十幾年,那么在其他行業(yè),你也有發(fā)揮的空間。不是有很多老板,轉(zhuǎn)型成功的案例嗎?活人還能讓尿憋死?
別被 “情懷” 綁架,別被 “面子” 裹挾。
如果你的門店正面臨這些情況:行業(yè)持續(xù)下行、無核心競爭力、固定成本高企、轉(zhuǎn)賣無門 —— 不妨停下來想一想:“硬撐” 能改變什么?是不是還有 “清倉閉店、及時(shí)止損” 的路可走?
關(guān)門不丟人,失敗不丟人,明知不可為而為之,最后把自己拖入絕境,才真的無可挽回。
生意場起起落落,能乘風(fēng)而上是本事,能急流勇退更是智慧。希望每個(gè)老板都能少點(diǎn)內(nèi)耗,多點(diǎn)理性,在該堅(jiān)持時(shí)全力以赴,在該止損時(shí)果斷轉(zhuǎn)身。
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